Après une initiation à nos méthodes de travail, en étroite collaboration avec l’équipe du service Paie et Administration du personnel, assure progressivement l’ensembledes tâches relatives à ce poste.

 Principales responsabilités

• Accueil du personnel et réponse aux différentes demandes, et également aux appels téléphoniques du service.
• Recueil et gestion du courrier.
• Maintien et actualisation des dossiers du personnel.
• Gestion de la visite médicale,
• Approche de la gestion de la paie: aide ponctuelle à la saisie et au contrôle (traitement des éléments variables: congés, primes…)
• Etablissement de diverses attestations, documents administratifs,
• Participation aux actions de communication interne liées au service,
• Initiation aux relations avec les organismes sociaux : sécurité sociale, Assedic, caisses de retraite, prévoyance et mutuelle.

Profil recherché

• Etudiant(e): Bac - Bac+2: section administration, gestion, ressources humaines.
• Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Word/Excel).
• Une première expérience en entreprise est indispensable.

  Qualités requises:curiosité, rigueur, bon relationnel

Cette formation permet de découvrir rapidement les missions d’un poste polyvalent et d’en assurer progressivement la mise en œuvre.

Début du stage dès que possible. Basé à Cergy Pontoise (95).

Stage conventionné en alternance.

Si vous êtes intéressé, merci d'adresser un CV et une lettre de motivation par mail à
Service Recrutement, en indiquant " stage RH" en objet du mail.

Direction des Ressources Humaines

Service Recrutement
9, Avenue des 3 Fontaines
95007 Cergy Pontoise
France